5ème employeur du territoire champardennais, l’Université de Reims Champagne-Ardenne emploie environ 2500 agents permanents localisés sur 6 sites.
Pluridisciplinaire, elle forme près de 27 500 étudiants chaque année dans des domaines variés (lettres, droit, sciences humaines, technologie, etc.).
Multisite, son implantation en fait une université de proximité à taille humaine.
Innovante, elle développe un projet scientifique autour de 4 pôles et comporte 32 équipes de recherche labellisées.
L’Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un·e magasinier·ère des bibliothèques au sein de la Bibliothèque Universitaire de Sorbon. Le ou la titulaire du poste contribue à l’accueil des usagers, à la gestion des prêts, à la circulation des documents entre bibliothèques et à l’entretien des collections, dans le respect des procédures en vigueur. Il ou elle exerce ses missions au sein d’un service public universitaire, au contact direct des étudiants, enseignants et personnels de l’établissement.
Accueil, information et orientation des usagers
Le magasinier ou la magasinière assure un accueil de premier niveau auprès des publics. Il ou elle oriente les usagers, répond à leurs demandes sur place ou à distance, facilite la consultation des documents en salle, à domicile ou en ligne. Il ou elle gère les opérations de prêt, de retour et de réservation via les outils de gestion documentaire, et fournit des informations de base sur les collections disponibles.
Gestion du service Prêt entre bibliothèques (PEB) – partie fournisseur
Il ou elle prend en charge les demandes de prêt émanant d’autres bibliothèques (demande automatisée via SUPEB ou autres canaux : mail, papier, formulaires). Cela comprend la recherche des documents, la préparation et l’expédition des colis, le traitement des réclamations éventuelles, ainsi que la saisie des statistiques relatives à l’activité du service.
Entretien et gestion des collections
Le ou la titulaire participe au rangement des documents sur tous types de supports, à la relégation vers les magasins, et à la mise en œuvre des opérations de désherbage, en lien avec les responsables de collection. Il ou elle veille à la bonne tenue des rayonnages et à la disponibilité des documents.
Le ou la candidat·e devra faire preuve de rigueur, d’organisation et de sens du service public. Une bonne capacité à travailler en équipe, à utiliser les outils informatiques de gestion documentaire et à s’adapter à des procédures normalisées est attendue. La capacité à communiquer clairement, à accueillir un public varié et à gérer plusieurs tâches en parallèle est essentielle. Une première expérience en bibliothèque ou dans une structure de service à l’usager sera appréciée.
Type de recrutement :
Poste de catégorie C ouvert à la mobilité interne, aux fonctionnaires par voie de mutation ou de détachement et aux contractuels
CDD à pourvoir au 1er septembre 2025 pour une durée d' 1 an, renouvelable
Conditions salariales :
Rémunération selon expérience
Participation à la protection sociale complémentaire
Avantages :
Accès aux services de l’Université : sports, culture et évènementiel, apprentissage des langues
Comité d’action sociale, prestations sociales de l’établissement et interministérielles
Date limite de réception des candidatures : 3 juillet 2025
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